Osoby, które ukończyły 100 lat otrzymują świadczenie honorowe. Obecnie jest to ponad 3,4 tys. zł. ZUS w woj. pomorskim wypłaca 156 takich dodatków. Z prognoz wynika, że osób, którym przysługuje dodatek, będzie z roku na rok, coraz więcej.

Świadczenia honorowe przyznawane są w wysokości aktualnie obowiązującej kwoty bazowej, służącej do obliczenia nowych świadczeń przyznawanych w zwykłym trybie. Kwota bazowa to 100 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia pomniejszonego o potrącone od ubezpieczonego składki na ubezpieczenia społeczne w poprzednim roku kalendarzowym. Jest ona ustalana corocznie i obowiązuje od dnia 1 marca każdego roku kalendarzowego do końca lutego następnego roku i podlega ogłoszeniu w Monitorze Polskim przez Prezesa GUS.

 Obecnie jest to 3408 zł. Sposób wyliczania świadczenia w ZUS i KRUS  jest taki sam. Taką samą kwotą posługują się również organy emerytalne MSW i MON. Świadczenie honorowe przyznawane jest z urzędu tym stulatkom, którzy pobierają świadczenia emerytalno-rentowe. Pozostałe osoby powinny złożyć  wniosek wraz z dokumentem potwierdzającym datę urodzenia. W imieniu uprawnionego 100-latka może to zrobić także członek rodziny.

- W woj. pomorskim liczba stulatków utrzymuje się na mniej więcej stałym poziomie. Aktualnie w woj. pomorskim ZUS wypłaca świadczenia 156 stulatkom (Oddział w Gdańsku 139, a Oddział w Słupsku 17). Najstarsza pomorska stulatka otrzymująca świadczenie honorowe urodziła się w kwietniu 1908 r. Świadczenie na Jej rzecz wypłaca Inspektorat w Tczewie. Oprócz Niej tczewski Inspektorat ZUS wypłaca świadczenie honorowe jeszcze 6 stulatkom. - mówi Krzysztof Cieszyński, rzecznik tczewskiego oddziału ZUS.

W skali kraju stulatków, którym ZUS wpłaca dodatki przybywa, ich liczba na przestrzeni ostatnich lat kształtowała się następująco:
2007 - 1,4 tys.
2008 - 1,5 tys.
2009 - 1,6 tys.
2010 - 1,8 tys.
2011 - 2,0 tys.
2012 - 2,2 tys.
2013 - 2,2 tys.
2014 - 2,3 tys.
2015 - 2,5 tys. 
2016 - 2,3 tys.
Prognozowana liczba wypacanych stulatkom w najbliższych latach wykazuje tendencje wzrostową:
2020 -  2,2 tys.
2025 - 4,2 tys.
2030 -  6,7 tys.
2035 - 9,7 tys.